Abriendo un Albergue

Cada mochilero ha pensado en un momento u otro abrir su propio albergue. ¿Qué mejor manera de seguir viviendo la vida de los mochileros que tener tu propio lugar, verdad?

Hostel Owner

La realidad, sin embargo, es un trabajo duro. Dirigir un albergue no es algo que puedas tomar a la ligera. Es un negocio abierto las 24 horas del día, 7 días a la semana, donde está permanentemente de guardia y esa llamada puede llegar a cualquier hora del día o de la noche. No es solo un trabajo, es una forma de vida, y si no estás totalmente comprometido con ella, entonces ni siquiera lo pienses.

Siendo realistas, hay 3 requisitos previos que si no puede cumplir es mejor mantenerse bien claro:

1) Habla el idioma local perfectamente

Pensé que mi español era bueno, pero cuando empiezas a hablar con los trabajadores sobre el drenaje, las tuberías o los interruptores automáticos, de repente te das cuenta de cuánto vocabulario te falta. Ser fluido en el idioma local es obligatorio. Puede pensar que puede pagarle a un gerente bilingüe para que se encargue de estos asuntos, pero el dinero se detiene en usted. Cuando tienes a la policía frente a ti, es mejor que puedas lidiar con la situación en el idioma local.

2) Acceso a fondos para comenzar el proyecto

Un buen plan de negocios con un presupuesto de 3 años aprobado por un contador calificado es su punto de partida. Financieramente debe planear para el peor de los casos. ¿Qué pasará si lleva más tiempo del previsto obtener clientes? Asegúrese de tener un fondo de emergencia para cubrir sus gastos si sus ingresos no son los que había anticipado. Lo que sea que piense que va a costar, duplíquelo.

Hostel Budget

3) Conozca su ciudad y el mercado de albergues en esa ciudad

Deberías haber vivido en la ciudad por LO MENOS un año y tener un buen conocimiento de cómo funciona. Debe tener en cuenta la demanda turística y si hay espacio en el mercado para otro albergue.

¿Crees que estás preparado? Comencemos el proceso

Sin esos tres factores en su lugar, le sugiero encarecidamente que no continúe. Sin embargo, digamos que tienes todo eso abajo. Ahora podemos comenzar a ponernos serios y comenzar el proceso.

El papeleo

Obtenga un buen abogado y contador local que pueda registrar su negocio en la Cámara de Comercio y las autoridades fiscales. Una vez que tenga un negocio registrado, puede establecer una cuenta bancaria, organizar un corredor para transferir el capital inicial desde el extranjero y solicitar la visa de negocios (cuando corresponda). Su abogado podrá asesorarle sobre las licencias relevantes que su empresa necesita o derivarlo a un especialista en el campo que pueda hacerlo. En Colombia tenemos alrededor de 9 licencias diferentes para nuestro albergue y las autoridades frecuentemente nos visitan para verificar que todo esté en orden. Deberías entender esto perfectamente ya que las multas pueden ser astronómicas. El incumplimiento puede resultar en el cierre o incluso el tiempo de encarcelamiento para usted, por lo que debe ser muy claro sobre lo que es necesario.

Para mí, este proceso legal tomó alrededor de 7 meses de principio a fin.

Hostel Paperwork

Tiempo para planear

Ahora que tiene su tarea puede comenzar a buscar un local. Necesitas manejar tus expectativas aquí. Los edificios bien ubicados y bien construidos no permanecen en el mercado por mucho tiempo. Tendrá una idea de cuántos m2 necesita, en qué tipo de área y cómo se verá la distribución de la sala. La verdad es que, a menos que construyas tú mismo un local, tendrás que arreglártelas con algo que no es perfecto en todos los sentidos. Tal vez esté un poco más alejado del centro de la ciudad de lo que hubieras querido, tal vez termines teniendo un par de áreas comunales con formas extrañas. La mayoría de los propietarios de albergues alquilan su edificio para que sus oportunidades de construcción sean limitadas.

Cualquier albergue decente tiene que estar en un área buena y segura, cerca de lugares de interés locales y / o redes de transporte. También debe ser un local grande para acomodar a docenas de invitados. Esos dos factores significan que su alquiler será enorme. Una vez que se firma el contrato, usted comienza a pagar el alquiler de inmediato, por lo que desea asegurarse de que esté organizado para realizar de manera eficiente el trabajo necesario en el local y equiparlo con camas, muebles, etc. lo antes posible.

A medida que se aproxima el horario de apertura, puede comenzar a entrevistar a posibles candidatos para la recepción, el turno de noche y los limpiadores. Los contratos de trabajo en blanco deberían haber sido escritos y aprobados por un abogado mucho antes de esta etapa.

Entonces ahí lo tienes. Ahora está listo para abrir sus puertas al público.

Ahora el trabajo duro realmente comienza.

Buscar Un Local

Ahora que tiene su tarea puede comenzar a buscar un local. Necesitas manejar tus expectativas aquí. Los edificios bien ubicados y bien construidos no permanecen en el mercado por mucho tiempo. Tendrá una idea de cuántos m2 necesita, en qué tipo de área y cómo se verá la distribución de la sala. La verdad es que, a menos que construyas tú mismo un local, tendrás que arreglártelas con algo que no es perfecto en todos los sentidos. Tal vez esté un poco más alejado del centro de la ciudad de lo que hubieras querido, tal vez termines teniendo un par de áreas comunales con formas extrañas. La mayoría de los propietarios de albergues alquilan su edificio para que sus oportunidades de construcción sean limitadas.

Cualquier albergue decente tiene que estar en un área buena y segura, cerca de lugares de interés locales y / o redes de transporte. También debe ser un local grande para acomodar a docenas de invitados. Esos dos factores significan que su alquiler será enorme. Una vez que se firma el contrato, usted comienza a pagar el alquiler de inmediato, por lo que desea asegurarse de que esté organizado para realizar de manera eficiente el trabajo necesario en el local y equiparlo con camas, muebles, etc. lo antes posible.

A medida que se aproxima el horario de apertura, puede comenzar a entrevistar a posibles candidatos para la recepción, el turno de noche y los limpiadores. Los contratos de trabajo en blanco deberían haber sido escritos y aprobados por un abogado mucho antes de esta etapa.

Entonces ahí lo tienes. Ahora está listo para abrir sus puertas al público.

Ahora el trabajo duro realmente comienza.